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Mehr davon!

Deine Karriere bei uns.

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Mehr Gemeinschaft, mehr Vielfalt, mehr Machen. Beim Konzern Versicherungskammer, einem der zehn größten Versicherer Deutschlands, sind wir für unsere Kund*innen, besonders aber auch füreinander da. Unsere Mitarbeitenden haben große Flexibilität bei der Organisation ihrer Arbeit. Dieses Vertrauen ermöglicht ihnen, ihre Stärken, Themen und Vielfalt einzubringen und mit ihrer Leistung den Erfolg unseres Unternehmens auch in Zukunft zu sichern. Denn nur als Team werden wir unserer Verantwortung gegenüber der Gesellschaft, den Kund*innen und den Kolleg*innen gerecht. Alle Macher*innen sind bei uns richtig! Unsere Stärke basiert auf engagierten Kolleg*innen, die das Unternehmen mitgestalten. So entsteht aus einem Konzern mit regionalen Besonderheiten ein WIR von Marken, Gesellschaften und Menschen!

Für alle die passende Karriere:

Schüler*innen

Angebote für Schüler*innen

Studierende

Angebote für Studierende

Berufs­ein­steiger*innen

Angebote für Berufseinsteiger*innen

Berufs­­erfahrene

Angebote für Berufserfahrene

Hinter dir steht ein Konzern.

Vorne stehst du.

Die Versicherungskammer gehört zu den Top-10 der Erstversicherer in Deutschland. Mit starken Marken wie der Versicherungskammer Bayern,  den SAARLAND Versicherungen, der Feuersozietät Berlin Brandenburg,  der UKV, URV und BavariaDirekt bieten wir dir alle Voraussetzungen, die du für eine erfolgreiche Karriere brauchst. Bei uns hast du nicht nur ein Team um dich, sondern ein riesiges Netzwerk. Du bringst deine Talente  und Erfahrungen mit – und gemeinsam entsteht daraus eine Dynamik, die uns alle besser macht.

Wege: kurz.

Möglichkeiten: unendlich!

Wir sind stark in den Regionen und zugleich deutschlandweit aktiv, mit Standorten in München, Berlin, Saarbrücken und an vielen weiteren Orten. In Bayern und der Pfalz gehören wir zu den Marktführern unter den Versicherern. Als Teil der Sparkassen-Finanzgruppe arbeiten wir für das Wohl unserer Heimat und haben gleichzeitig einen großen, überregionalen Konzern im Rücken, von dessen Kraft und Stabilität wir jeden Tag profitieren. So entstehen aus kurzen Wegen unendliche Möglichkeiten – auch für dich! Genau das macht die Arbeit bei uns so besonders. Jetzt bewerben

Das WIR zählt!

Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

Unser Zusammenhalt macht uns einzigartig! Bei uns erlebst du den berühmten „Kammer-Geist“: Kolleg*innen, die sich Zeit nehmen, sich gegenseitig unterstützen und füreinander da sind. Wir leben eine herzliche und offene Arbeitskultur und begegnen uns auf Augenhöhe. Hier steht der Mensch im Mittelpunkt, denn wir sind überzeugt, dass Wertschätzung die besten Ergebnisse liefert. Unser Lieblingsmeeting: Natürlich das gemeinsame Mittagessen in der prämierten Kantine. Bald auch mit dir? Jetzt bewerben

Unsere Benefits

Du hast viel zu bieten - wir auch:

Finanzielle Vorteile

Tarifangestellte: 13,3 Monats­gehälter (auf­grund von 0,8 Weihnachts­geld und 0,5 Urlaubs­geld) plus 0,7 Erfolgs­gehalt (je nach Unternehmens­ergebnis). Außer­tarif­liche Ange­stellte: 12 Monats­gehälter plus lukrativer Erfolgs­anteil. Überdurch­schnitt­liche betrieb­liche Alters­vorsorge und vermögens­wirk­same Leistungen. Mehr erfahren

Achtsame Balance

Fitness­studio mit Wellness­bereich und physio­thera­peutischen Leistungen (Standort München). Sportverein mit über 25 Sport­arten von Badminton bis Yoga. Preisgekrönte, bio­zertifizierte, subventio­nierte Kantine mit Salat­bar und frisch gepressten Säften. Mehr erfahren

Lebens­langes Lernen

Spezielle Programme für neue Mit­arbeiter*innen, Trainees, angehende Führungs­kräfte, Mana­ger*innen und Transformation. Seminar­angebote für methodische, fach­liche und persön­liche Weiter­entwicklung. Berufs­ausbildung, Duales Studium sowie ausbildungs­integrierte und berufs­begleitende Studium-Angebote. Mehr erfahren

Soziales Engagement

Stiftung, Sponsor und Partner, Spenden: 1,13 Mio. €. Familien­freund­liches Arbeits­umfeld (flexible Arbeits­zeiten, mobiles Arbeiten, Essen-to-go). Kindertages­stätte und Kinder­garten­plätze mit Vorbelegungs­recht für Mitarbeiter­kinder mit Notfall­betreuung. Mehr erfahren

Sicherer Hafen

Krisen- und zukunfts­sicherer Arbeit­geber seit über 200 Jahren. Größter öffentlich-recht­licher Versicherungs­konzern Deutschlands und Markt­führer der Region. Teil der Sparkassen-Finanz­gruppe. Mehr erfahren

Macher*innen gesucht!

Flexibilität und Chancen.

Wer „machen“ will, ist bei uns richtig – dank großer Flexibilität und gegenseitigem Vertrauen. Bei uns entscheiden die Teams und Abteilungsleitenden, wie sie ihre Arbeit organisieren. Feste konzernweite Vorgaben zur Anwesenheit im Büro gibt es nicht – dafür aber Gleitzeit und ganze Gleittage. Wir Mitarbeitende zahlen das mit Leistung zurück. Hauptsache, das Ergebnis stimmt! Wir wünschen uns Kolleg*innen, die anpacken und das Unternehmen aktiv mitgestalten. Dafür bieten wir dir vielfältige Karrierechancen. Keine Lust auf den gleichen Job bis zur Rente? Bei uns kannst du dich immer weiterentwickeln.

Menschen im #TeamVersicherungskammer

Markus

Business Analyst Flexibilität ist bei uns keine Floskel – sie ist gelebter Alltag.
Bei uns können die Teams entscheiden, wie und wo sie am besten arbeiten. Ob im Büro, zu Hause oder manchmal sogar draußen im Grünen – Hauptsache, das Ergebnis stimmt.

Clarissa

Vorstandsassistentin Lust auf was Neues? Bei uns muss dafür niemand das Unternehmen verlassen.
Ich habe als Praktikantin angefangen, wurde gefördert und durfte früh Verantwortung übernehmen. Seitdem habe ich mich immer wieder neu ausprobiert – vom Personalmarketing bis hin zur Vorstandsassistenz.

Azra

Abteilungsleiterin Führung in Teilzeit? Für mich die beste Entscheidung.
Als Mutter von zwei Kindern wollte ich nie zwischen Familie und Karriere wählen müssen. Dank Jobsharing kann ich beides leben – Verantwortung im Beruf und Zeit für meine Familie. Gemeinsam mit meiner Tan­dempartnerin in der Rolle der Abteilungsleiterin gestalten wir Führung flexibel und so, wie es zu uns und unserem Team passt.

Diversity-Wilkommenskultur

Vielfalt? Bei uns ganz normal!

Ob Fachexpert*in oder Quereinsteiger*in, in Voll- oder Teilzeit und ganz gleich, wie du aussiehst, denkst, glaubst, lebst oder liebst, wie alt du bist oder welche Einschränkungen du vielleicht hast: Unsere Stärke basiert auf unserem gemeinsamen Engagement, das Unternehmen aktiv mitzugestalten. Beispiele gefällig? Im Reverse Mentoring coachen unsere Azubis ihre Führungskräfte – bis hinauf zum Vorstand. So entsteht ein einzigartiger Austausch, bei dem die Stimmen junger Leute gehört werden. Und auf dem CSD sind wir natürlich auch vertreten. Jetzt bewerben

Wir sind ein Top-Arbeitgeber!

Unsere Auszeichnungen sprechen für sich:

Top Company 2025

Wir freuen uns, dass wir als Arbeitgeber seit 2022 mit dem „Top Company“-Siegel von kununu ausgezeichnet werden. Nur etwa 5 % aller Arbeitgeber erhalten diese Auszeichnung.

Top Trainee-Programme 2025

Die erneute Auszeichnung bestätigt, dass wir unsere Trainees gut begleiten und ihnen eine faire und unterstützende Umgebung bieten.

Top Ausbildungsplätze 2025

Diese Auszeichnung wird nur an die 0,5 % der beliebtesten Ausbildungsbetriebe in Deutschland vergeben – für uns die beste Motivation, weiterhin ein großartiger Ausbildungsort zu sein!

Sicherheit geben.

Ein Job, der Sinn stiftet.

Du willst in einem Job arbeiten, der echte gesellschaftliche Relevanz hat? Willkommen in der Versicherungskammer! Ohne unseren Einsatz wäre wirtschaftliches Arbeiten nicht möglich, und Menschen müssten bei Schicksalsschlägen um ihre Existenz bangen. Wir engagieren uns bei Prävention, nehmen finanzielle Sorgen bei Krankheit und ermöglichen einen entspannten Ruhestand. Nicht zuletzt sind wir ein starker Partner der Zivilgesellschaft, z. B. mit unseren Stiftungen und Sponsorings. Jetzt bewerben

Der Bewerbungs­­ablauf:

Fair, schnell und persönlich

Lass uns wissen, wer du bist: Lade Lebenslauf, Zeugnisse und ggf. ein Motivationsschreiben in unserem Stellenportal hoch. Wir laden dich zum gegenseitigen Kennenlernen per Telefon, Video oder vor Ort ein: Vorgesetzte und HR-Verantwortliche unterhalten sich mit dir. Je nach Funktion erhältst du auch eine Einladung zum Online-Test oder Assessment Center. Egal wie die Entscheidung ausfällt: Wir geben schnell eine Rückmeldung und persönliches Feedback.

Veranstaltungen & Termine

#MeetUs

Triff uns digital oder persönlich auf Messen und Events – und erfahre alles über deinen Karriere-Start bei uns. 
Wir beantworten deine Fragen und sprechen ganz offen über das Arbeiten im Konzern Versicherungskammer. Mehr davon

FAQ

 Was bietet mir der Konzern Versicherungskammer Als einer der größten Versicherungskonzerne in Deutschland mit Standorten in München, Berlin und Saarbrücken bieten wir dir Sicherheit und Stabilität auf deinem Berufsweg. Bei uns vereinen sich Tradition und Innovation – denn wir glauben, dass diese beiden Aspekte sich hervorragend ergänzen. Unsere vorausschauende Personalpolitik und die hohe Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden sind Gründe dafür, dass viele Kolleg*innen uns über viele Jahre hinweg treu bleiben. Als fairer und progressiver Arbeitgeber unterstützen wir dich dabei, Beruf und Familie optimal zu vereinbaren. Unser traditionell wertschätzender und partnerschaftlicher Umgang prägt die Atmosphäre im Konzern. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, sowohl bei unseren Versicherungen als auch im Arbeitsalltag. Du hast die Möglichkeit, deine individuellen Fähigkeiten mit unseren umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten weiterzuentwickeln. Wir honorieren sehr gute Leistungen mit Karrierechancen und höherer Vergütung. Durch unsere erstklassigen Ausbildungsprogramme sichern wir uns qualifizierten Nachwuchs und eröffnen jährlich etwa 150 jungen Menschen – ob als Versicherungskaufleute oder Fachinformatiker*innen – eine vielversprechende Berufsperspektive. Entdecke deine Karrieremöglichkeiten bei der Versicherungskammer und werde Teil eines Teams, das Erfahrung und Fortschritt vereint! Wie nachhaltig ist der Konzern Versicherungskammer? Als Versicherer liegt uns das Mitdenken und Vorsorgen in den Genen. Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein sind für uns selbstverständlich, deshalb halten wir uns nicht mit Dingen wie papierlosen Prozessen oder Energiesparlampen auf. Stattdessen präsentieren wir dir einige außergewöhnliche Highlights aus den drei ESG-Kriterien, auf die wir besonders stolz sind:: E wie Enviroment (Umwelt) Nachhaltige Kapitalanlagen: Wir investieren 1,8 Mrd. Euro in Clean Energy und nachhaltige Projekte. Bei uns gibt es keine Geldanlagen in Rüstung oder Lebensmittel-Spekulationen. Müllvermeidung: Mit Recycling, der Nutzung von ReCup-Bechern und dem Mehrwegsystem Vytal minimieren wir Abfall. LEED-Zertifikat in Platin seit 2012: Unsere Unternehmensgebäude sind ausgezeichnet für Umweltfreundlichkeit, mit Photovoltaik-Anlagen, Regenwasserspülung und mehr. Weniger "Verbrenner"-Fahrten: Unsere Mitarbeitenden nutzen E-Bikes und E-Autos auch für private Fahrten. Eigener Honig- & Salatanbau: Über 500.000 Bienen in 22 Stöcken und zwei eigene Gewächshäuser versorgen unsere Kantinen mit Honig, Salat und Kräutern. S wie Social (Soziales) Sponsor und Partner: Wir unterstützen schon lange Feuerwehren, die DLRG, den Deutschen Alpenverein (DAV), Sternstunden und mehr. Social Day: Unsere Mitarbeiter*innen packen bei der Unterstützung von Menschen mit Behinderung an. Work-Life-Integration: Mit mobilem Arbeiten, KiTa, Betrieblichem Gesundheitsmanagement, Fitnessstudio, Sport-Angeboten und Job-Rad. Stiftungen: Zwei Stiftungen fördern Kunst, Kultur und ehrenamtliches Engagement. G wie Governance (Unternehmensführung) Nachhaltig aus eigenem Antrieb: Wir engagieren uns freiwillig und gerne nachhaltig, auch ohne EU-Transparenzverordnung. Prävention: Schutz vor Geldwäsche und Terrorismus-Finanzierung steht bei uns an erster Stelle. Anti-Fraud: Wir setzen Anti-Betrugs-Software und andere Maßnahmen zur Abwehr ein. Vorstand als Vorbild: Auch die variable Vorstandsvergütung enthält Nachhaltigkeits-Teile. Beeindruckt? Dann entdecke mehr in unserem Nachhaltigkeitsbericht und erfahre, wie grün und nachhaltig wir wirklich sind! Zum Nachhaltigkeitsbericht Welchen Typ Mitarbeiter*in sucht der Konzern Versicherungskammer? Wir suchen Mitarbeitende, die gut zu uns passen. Menschen, die eine gesunde Mischung aus Leistungsorientierung und Bodenständigkeit mitbringen. Für uns zählt nicht nur der perfekte Lebenslauf, sondern der Mensch, der unsere Werte und Kultur teilt und gerne Leistung erbringt. Verantwortungsbewusstsein sowie ziel- und erfolgsorientiertes Handeln bringen unsere Wunsch-Kandidat*innen ohnehin mit. Bei uns kannst du wirklich etwas bewegen. Wir sind immer auf der Suche nach qualifizierten Fach- und Führungskräften und nennen uns stolz das Haus der 100 Berufe. Möchtest du deine Stärken im Konzern einbringen und weiterentwickeln? Dann nutze unser Online-Stellenportal und bewirb dich jetzt auf eine unserer Stellen. Zum Online-Stellenportal Wie hoch ist das Gehalt beim Konzern Versicherungskammer? Höher als der Durchschnitt. Wir schätzen sehr gute Leistungen und belohnen dich dafür unter anderem mit Karrierechancen und einer höheren Vergütung. Wer mehr leistet, soll auch mehr davon haben. In bestimmten Funktionen und im Vertrieb bieten wir zusätzlich eine variable Vergütung, die sich an der Erreichung deiner Ziele orientiert. Diese Ziele werden gemeinsam mit dir besprochen – fair, offen und jederzeit transparent. Kann ich auch als Führungskraft Karriere machen? Ja, das ist möglich. Die Entwicklung zu Spezialist*innen und Projektleiter*innen gestaltet sich je nach Einsatzgebiet sehr individuell – allerdings mit einer klaren Struktur. Wenn alles passt, wirst du durch ein 2-jähriges Führungskräftenachwuchsprogramm und verschiedene Potenzial-Assessments optimal auf deine erste Führungsposition vorbereitet. Nachdem du fundierte Erfahrungen in verschiedenen Funktionen gesammelt hast, unterstützen wir auch den Weg ins Top-Management. Im Vorstand sind heute Kolleg*innen, die noch vor einigen Jahren Abteilungsleiterinnen waren und genau dieses Programm durchlaufen haben. Vom Mitarbeitenden zum Vorstand? Ja, das ist im Konzern Versicherungskammer möglich. Kann mir der Konzern Versicherungskammer einen sicheren Arbeitsplatz bieten Eindeutig ja! Als Versicherer mit über 200 Jahren Geschichte sind wir bekannt für Solidität, Kontinuität und eine starke Unternehmenskultur. Wir sind stolz darauf, ein wichtiger Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und einer der größten Versicherer Deutschlands zu sein. Unser Konzern hat jede Finanzkrise sicher gemeistert und schafft es jedes Jahr, weiter zu wachsen. Dies gelingt uns, weil wir ein Stück konservativer und sicherer agieren. Und dabei bleiben wir gern: Denn es geht um das Geld unserer Kund*innen und die Sicherheit unserer Mitarbeitenden – riskante Abenteuer und unverantwortliche Risiken passen nicht zu uns. Das heißt aber nicht, dass wir nicht innovativ sind. Bei uns trifft Tradition auf Moderne. Mit "go" haben wir ein Innovationsteam gegründet, das sich für eine neue und inspirierende Servicewelt engagiert. Wie steht der Konzern Versicherungskammer zum Thema Vielfalt/Diversity? Als Mitglied in der Charta der Vielfalt ist das Thema Vielfalt und Diversität für uns zentral. Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit ein – unabhängig von Geschlecht, Religion, Kultur, sexueller Orientierung oder Behinderung. Bei uns zählen Persönlichkeit, Leistung und Teamgeist. Wenn du mehr über unsere Diversity-Aktivitäten erfahren möchtest, schau hier vorbei: Mehr zu Diversity Hat der Konzern Versicherunsgkammer eine Frauen-Quote? Frauen in Führungspositionen? Beim Konzern Versicherungskammer ist das nicht nur selbstverständlich, sondern Chef*innensache. Unter der Leitung des Vorstands sorgt ein spezielles Forum dafür, dass noch mehr Frauen der Einstieg in Führungspositionen ermöglicht wird. Der Blick auf unseren Vorstand zeigt: Hier sind mehrere Frauen an oberster Stelle vertreten. Damit gehören wir zu den wenigen Assekuranzen, die zwei oder mehr Frauen im Vorstand haben. Oder anders gesagt: Natürlich machen Frauen bei uns Karriere!
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